Dubayda ev işçilərinin işə qəbulu: hər ailənin bilməli olduqları

Qaydalar da işçi seçimi qədər vacibdir

İşimizin bir hissəsi ailələrə ev təsərrüfatı komandalarını qurmaqda kömək etməkdir: ev işçiləri, dayələr, sürücülər, aşpazlar. Ən çox rastlaşdığımız problem uyğun insanı tapmaq deyil. Ailələrin qaydaları bilməməsi və onlardan yalnız sonradan, bir problem yarandıqda xəbər tutmasıdır.

BƏƏ-də ev işçilərinə 2022-ci il 9 saylı Federal Fərman-Qanun şamil olunur. Ən vacib məqamlar bunlardır.

Rəsmi kanallar vasitəsilə işə götürün

Lisenziyalı işə qəbul agentliyinə və ya Tadbeer mərkəzinə müraciət edin. Müqavilə yazılı şəkildə tərtib olunur və İnsan Resursları və Əmirlikləşdirmə Nazirliyində — MOHRE-də qeydiyyata alınır. Şifahi razılaşmalara arxalanmayın. Onlar heç kimi qorumur.

Minimum yaş həddi 18-dir

Qanun 18 yaşından kiçik şəxslərin ev işçisi kimi işə götürülməsinə icazə vermir.

6 ayadək sınaq müddəti

Altı ayadək sınaq müddəti barədə razılığa gələ bilərsiniz. Bu, işçinin ev təsərrüfatınıza uyğun olub-olmadığını müəyyən etmək üçün münasib vaxtdır.

İstirahət vaxtı və istirahət günləri

İşçilərinizin gündə ən azı 12 saat, o cümlədən fasiləsiz 8 saat istirahət, həmçinin həftədə bir ödənişli istirahət günü hüququ var. Evinizdə yaşayan işçilər üçün evin gündəlik rejimini ilk şikayətdən sonra deyil, elə ilk gündən buna uyğun planlaşdırın.

Məzuniyyət

• İldə 30 gün ödənişli illik məzuniyyət
• İldə 30 günədək xəstəlik məzuniyyəti: ilk 15 gün tam əməkhaqqı, növbəti 15 gün yarım əməkhaqqı ilə (sınaq müddətindən sonra)

Əməkhaqqı

Hər ay vaxtında ödəniş edin. Qanun əməkhaqqının ödəniş tarixindən etibarən 10 gün ərzində ödənilməsini tələb edir. Bank köçürməsi nağd ödənişdən daha münasibdir, çünki hər iki tərəfdə ödəniş qeydi qalır.

Tibbi sığorta

İşəgötürən bütün məşğulluq müddəti ərzində tibbi sığorta təmin etməlidir.

İşçilərin pasportlarını heç vaxt özünüzdə saxlamayın

İşçilərin öz pasportlarını və şəxsiyyət vəsiqələrini özlərində saxlamaq üçün qanuni hüququ var. Sənədləri “təhlükəsiz saxlamaq üçün” götürüb saxlamağa icazə verilmir.

Əmək münasibətlərinin başa çatması

Ev işçilərinin xidmətlərini başa vurduqdan sonra xidmətin başa çatmasına görə müavinət almaq hüququ var. Vaxtı çatdıqda qüvvədə olan hesablama qaydasını MOHRE və ya müraciət etdiyiniz Tadbeer mərkəzi ilə dəqiqləşdirin.

Yaxşı idarə olunan ev təsərrüfatı ədalətli və aydın razılaşmadan başlayır. İşçilər hüquqlarına hörmət edildiyini bildikdə daha uzun müddət qalırlar və bu sabitlik evdə hər şeydən daha dəyərlidir.